Lei do eSocial: o que minha empresa precisa saber?
Você está por dentro da lei do eSocial? Essa resolução do governo federal determina a obrigatoriedade do uso do sistema por todas as empresas a partir de 2018. Antes, a adesão era opcional, sendo exigida apenas para empregadores domésticos. Portanto, é preciso ficar atento para…
Passo a passo: descubra como executar os principais processos do eSocial
Conhecer os processos do eSocial é fundamental para profissionais de departamento pessoal. Em 2018, o uso do sistema tornou-se obrigatório para todas as empresas. Por isso, é preciso estar por dentro do seu funcionamento para não cometer erros no cumprimento das obrigações burocráticas da organização….
Conheça os impactos que o eSocial causa nos setores de RH e contabilidade
O eSocial é uma plataforma digital, estabelecida pelo governo federal, e cujo principal objetivo é a unificação de informações trabalhistas relativas aos órgãos reguladores. Após atrasos e reajustes em todo o programa — como a motivada pela reforma trabalhista (Lei nº 13.467) —, ele enfim…
Multas para empresas: conheça as principais e tire suas dúvidas
As multas para empresas são questões a que todo empregador deve ficar atento. Para evitar advertências e penalizações oriundas do sistema SPED, é necessário estar atento ao desenvolvimento de todo processo produtivo de seu negócio. O impacto gerado pelo eSocial, que é um projeto da Escrituração Pública…
TUDO o que você precisa saber sobre o eSocial
O eSocial é um projeto do governo federal, instituído pelo Decreto nº 8.373, de 11 de dezembro de 2014, que pretende simplificar e unificar a entrega das obrigações trabalhistas, previdenciárias e fiscais em todo país e consolidar os bancos de dados e processos do Ministério…
O eSocial vai extinguir diversas obrigações trabalhistas. Veja quais!
Ao mesmo tempo em que o eSocial exigirá o envio de dados mais frequente, também promete simplificar as obrigações trabalhistas, extinguindo várias das que existem atualmente. São muitas as informações que o Departamento Pessoal precisa emitir ao governo. Atualmente elas são direcionadas a diversos órgãos,…
FAQ eSocial: tire todas as suas dúvidas sobre o sistema
O eSocial é a plataforma do governo federal que vai concentrar as obrigações trabalhistas e acompanhar dados preenchidos pelo setor de Recursos Humanos e Contabilidade. Ainda existem muitas dúvidas sobre como utiliza-lo. Pensando nisso criamos este artigo, no qual vamos responder as perguntas mais frequentes: um FAQ…
Passo a passo: saiba como adaptar a sua empresa ao eSocial
O eSocial entrou em vigor em janeiro de 2018 para as empresas que possuem faturamento maior que R$ 78 milhões. Para outros empregadores e contribuintes, a obrigatoriedade será aplicada um pouco depois, no dia 1º de julho do ano que vem. O objetivo é que os…
7 processos para adaptar em 2017 antes do eSocial
O eSocial é uma incógnita ainda para muitos que trabalham com Departamento Pessoal. Com o objetivo de unificar todas as formas de envio de informações ao governo, foi criado um novo sistema que deverá se tornar obrigatório no início de 2018. Com isso, diversos processos…
Novo Manual do eSocial já está disponível
Saiba como acessar e se preparar para a entrada do eSocial Foi publicado ontem, dia 3 de Outubro de 2016, o novo Manual de Orientação do eSocial (MOS). Ele é o documento que explica como o eSocial funcionará para as empresas assim que estiver…
