
Bom recrutamento: como ele pode alavancar as estratégias da empresa?
Chegar aos melhores talentos nunca foi tão desafiador, em especial para setores da economia extremamente aquecidos, como o de TI. Sobram pesquisas para comprovar a carência de profissionais especializados nessa área no Brasil. Um estudo encomendado pelo Cisco à IDC projeta que esse déficit deve beirar os 160 mil até 2019. E mais: